长期主义者是怎样炼成的

转自:培训人社区收稻创新院

每日分享一句话:

华为公司要求员工“一次只做一件事”,其实就是担心目标太多会分散执行者的注意力,从而降低成功的概率。

——虎叔编撰

奉行长期主义不仅有利于企业健康成长,也有利于个人提升和职业发展。多次被评为“全球最佳CEO”的高德威深刻理解这一点,总结自己数十年来的长期主义管理经验,高德威给了我们以下忠告。

奉行长期主义不仅有利于企业健康成长,也有利于个人提升和职业发展。在充满挑战的时代,真正的长期主义者会在



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